半端じゃなく背中が痛い

これはきっと内臓系の危険信号の痛み。位置的に胃か?また胃炎か?
舌も荒れてきてるし、これはなかなか危険ですよっと。
ヤバイヤバイ、がまぁ死ぬときはそれまでで。
生き方は基本的に後ろ向きですが死ぬときくらいは前のめりに死ねればいいなぁ。

ぐる速 : 好きだった女が今何してるか気になるよな? 知ったら知ったで鬱になるんですけど

仕事が色々大変でちょっとうつ気味なそうでないような感じなんですが、うつ気味ついでに「どーせ見つかるわけねーだろwww」とハラをくくって昔の彼女をミクソで探してみた。


あっさりと見つかって、とてもリア充そうな生活を送っておりました。
俺は本気でもうだめだ。世の中がもう嫌だ。うわあああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああくぁwせdrftgyふじこlp;

セキュリティもいいんだけど。

IT業界ってのは色々と機密情報を扱うことが多く、セキュリティに五月蝿い所が多々あります。
ここ数年はwinnyやshareをはじめとしたP2Pツールなんかによる情報流出もあって更に管理が厳しくなっていってます。
いくつかの会社で聞くようなメジャーな感じだと
2chアクセス禁止
掲示板系アクセス禁止
SNS、ブログアクセs(略
などなど、要はインターネット閲覧禁止(閲覧制限)ってのを結構耳にします。


それはそれでまぁある程度はしょうがない側面もあるとは思うんだが、それによって業務に支障が出て開発が遅れたりするのは勘弁してほしい。というか、上の規制によって作業効率が悪くなる事を規制している側は理解しろ。
実際にやってるとわかるんだけど、一定のスキルの持った人間がコーディングなりなんなりで悩む所ってのはある程度決まっていて、自分以外のほかの誰かも間違いなく悩んでいるわけ。んで、その悩んでいる人の中にはどうしようもなくて、でもなんとか解決しなきゃいけなくて、2ch教えてgooとかの掲示板に投稿してる人もいるわけ。んで、歴代の人間が悩んできて解決した事ってのは必ず回答があって、そしてその回答を知っている人がいる。そしてそんな人が回答をつけている。
問題の答えやヒントなどが、規制されて見れない向こう側にあるわけなんだよ。
答えやヒントがこの先にあるのが解っているのに、「それは見せない、でもさっさとやれ」とか言われると「じゃかあしい、手前でやれよカス」とか言いたくなる。
情報流出なんてものは企業がいくらセキュリティをガチガチにしたところで起こる時は起こるものなので、そろそろ規制規制ばっかりでなくて、もっと別の部分にも目を向けたらどうよ、と。


色々な事が出来るプログラムを作るのも人間、情報流出なんかをさせてしまうのもまた人間。まずは規制規制で縛るより前に、その全ての元になる人間を大切にするよう目を向けては、と、規制に縛られまくって開発に支障をきたしている人間が思うのでした。

高校の同級生がいつのまにか

劇団を立ち上げてたwwww
去る2月15日に旗揚げ公演をやったみたい。
適当にネットを見てたらそんな情報が出てきて、○○高校(俺の出身校)演劇部のOBOGが中心となって旗揚げを・・・とか書いてあって流石に目を疑ったぜw
劇団Kirakって名前だそうです。
札幌でやってるようなので、お近くの方は機会があれば是非どうぞ。




OBOGが中心となって旗揚げとか言ってるだけあって、知ってる名前がちらほらとあった。懐かしいと同時にあいつら青春してんなーとか同年代のはずなのにオッサン丸出しのことを思ってしまった。んで、今の自分はなんなんだろうと自己嫌悪。平日は仕事ばっかり、休日は寝てるか引き篭もりか朝鮮絵合わせかゲーセン。もう8割方死んでるような生活。


芝居って見るのもそうだけど打つのも楽しいんすよね。あの頃は辛い事もあったけど楽しかった事もたくさんあったなぁ。とか、こんなことを回顧するようじゃもうオッサンにもほどがあるな俺。とかなんとか思ったことを適当に書いてみた次第。


まぁ札幌在住の方で演劇に興味のある方は是非どうぞ。手前味噌ですが、キャストとして名を連ねてる奴らで俺の知っている奴はすげえ個性的で面白かったから、当時から変に劣化してなきゃソレ相応には楽しめると思う。次の公演がいつかは知らんけど。

と、思ったら。

前回の日記ですが、速攻で訂正を。


どうやら断り切れなかったらしく、今日から同僚が戻ってきましたw
何だかんだで忙しい時期(2月中頃)まではいることになったようで、とりあえず俺的にはよかった。


むしろ上の事情に振り回される同僚にちょっと同情するわ。
俺ら下っ端ってのは選択権ってのは無くて、行けと言われたら行くしかないしやれと言われたらやるしかない。たとえそれがどんな無茶な納期だろうが、どんな未知の領域の言語だろうが、だ。
会社として考えた場合ある程度は仕方ないとも思うんだが、もう少しなんとかならんもんかねぇと常日頃思う。どんな事やらされてどんな仕打ちを受け、結果的にどんなボロボロになろうとも目に見えた形のプラスなんて無いのにさ。
まぁ、ここでどんなことを書いたところで結局はやるしかないんだけどね。

おしごと

と、いうことで、2月に入り同僚の契約が切れて俺一人になったんですが、早速問題が発生しました。
というのも、そもそも客先が"1月末で抜けるなんて知らなかった"らしく、なんかこう偉い人の方で色々と延長出来ないか、(予定になかったので)人が足らないとか色々てんてこ舞いな状態です。
俺自身はどっちにしろ2末までは残るので事のなりゆきを見守るだけなんですが、どうなるのかに興味はあるのでちょろっと部長と話をしてきました。
結構色々と込み入った話もしてきたので細かいことは割愛しますが、要は
「同僚は本人的にもモチベがあがらないそうなので次の業務が既に決まっている事にして延長はしない」
ということでした。


さて。
ここで問題になって来るのが、"客先が1月末で抜けるなんて知らなかった"という所で、知らなかったのでもちろん2月も2人月分の作業を割り振っていたわけです。しかし実際の作業者は1名しかいない。さあどうなるか。


まぁどうなるもこうなるも、全て俺に降ってくるわけです。2人分の仕事が全部。
今回は同僚が悪いわけではないのですが、モチベーション云々程度で逃げれるんだなぁと思ったのでした。でも流石にモチベーション云々程度では理由にならないと思うので裏に何かがあるんだろうね。ウチの部長、女性には優しいけど流石にそこまでではあるまい。きっと何か裏があるんだと思うよ。


社会に出て丸6年近く色々な人を見てきましたが、普段からモチベが上がらないだとか辛いとか辞めたいとか言ってる奴は意外と大丈夫です。何も言わずに現状を受け容れて(受け容れざるを得ない状況にさせられて)淡々とこなしていく奴ほど、一度崩れると一気に最後までいっちゃう気がします。自分はそうならないようになんとか頑張りたいと思います。


まだきっと大丈夫。